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县医保中心主任是什么级别?

一般县局级大多为正科，也有副科或副县（团）级担任。医保中心主任是社保局下级，因此医保中心主任可能是副科级，最高是正科级。

县医保中心是副科级事业单位，中心主任自然是副科级干部。县医保中心是县人力资源和社会保障局（正科级，行政单位）下属的事业单位。

级别不同：主任科员是正科级，属于非领导职务，职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。局长是政府机关的最高职位，属于公务员高级级别，其级别排在厅级干部之上，是政府机关最高领导者。

正处级。因为市医保中心属于市人力资源和社会保障局的下属单位，而市人力资源和社会保障局是市政府组成部门之一，属于正厅级单位。因此，市医保中心主任作为其下属单位的负责人，级别上应当属于正处级。

正处级医保中心隶属于省人事厅；因此医保中心属于正处级，医保主任就属于正处级（相当于普通县长级别）。

绵阳市医疗保险事务中心主任级别副科级。绵阳市游仙区医疗保险事务中心简称，游仙区医保中心，为游仙区医疗保障局管理的事业单位，副科级，类别为公益一类。

市医保中心主任是什么级别

1、正处级。因为市医保中心属于市人力资源和社会保障局的下属单位，而市人力资源和社会保障局是市政府组成部门之一，属于正厅级单位。因此，市医保中心主任作为其下属单位的负责人，级别上应当属于正处级。

2、级别不同：主任科员是正科级，属于非领导职务，职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。局长是政府机关的最高职位，属于公务员高级级别，其级别排在厅级干部之上，是政府机关最高领导者。

3、您好！云南医保中心主任王艳君是正处级公务员。

4、副科级。根据查询宿迁市宿城区人民政府官网得知，县医保中心主任为副科级干部。县医保中心是副科级事业单位，副科级干部是仅比科员高一个级别的职务，就是公务员的第一次提拔。

劳动保障管理中心主任什么级别

1、劳动社会保障部是国务院组成部门之一，为正部级单位。办公厅是下属单位，是正厅级！即主任是正厅级。

2、正科级。百色市社会保险事业管理中心是百色市人力资源和社会保障局下属的副处级参照公务员法管理事业单位，负责全市的社会保险管理工作。

3、天津社保中心主任是什么级别 根据天津市人力资源和社会保障局官方网站透露的信息显示天津市社会保险基金管理中心是副局级单位，即副厅级单位。

4、副厅级；正省部级单位下属办公厅是正厅级，副主任就是副厅级。

5、正处级别 西安市是国务院批准的副省级别城市，西安市长是副省长级别；依次类推，西安市人民政府下属的二级局、办、委，属于副厅级别。所以西安市人力资源和社会保障局是副厅级别编制。

6、宝鸡市人力资源和社会保障局属于正县处级单位，局长是正处级，如果办公室主任属于正乡科级。如果局长兼任主任职能不设主任的话，那就是正处级。

主任是什么级别

1、直辖市的街道办主任是正处级，其他地级市的街道办主任是正科级。

2、正科级。主任科员是中国公务员职务的一种，属于综合管理类非领导职务序列。主任科员是正科级，属于非领导职务，所以职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。职务工资上有区别，实职正科级略高于主任科员。

3、主任大。事业单位的主任指的是主任科员，属于是正科级的待遇，岗位职责低于科长等领导职务的正科级。虽然两个都是正科级的待遇，但是综合对比来看，科长是领导级的正科，而主任非领导级，因此前者的岗位职责高于后者。

4、办公室主任一般是正科级别。但是办公室主任的级别因地而异，不同的地区和单位其级别也不同。如果是直辖市的话是正局级，如果是副省级城市是副厅局级，如果是地市的话是正处级，如果是县级市那么是正科级。

5、最高级别的主任 常设部门的主任级别可上溯到 副国级，比如国家监察委主任，就是由局委兼任。这是常设部门。如果算上议事协调机构，很多国家层面的委员会都是由大领导兼任，级别可上溯至 正国级。

南通医保中心主任是什么级别

1、级别不同：主任科员是正科级，属于非领导职务，职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。局长是政府机关的最高职位，属于公务员高级级别，其级别排在厅级干部之上，是政府机关最高领导者。

2、正处级。因为市医保中心属于市人力资源和社会保障局的下属单位，而市人力资源和社会保障局是市政府组成部门之一，属于正厅级单位。因此，市医保中心主任作为其下属单位的负责人，级别上应当属于正处级。

3、南通市属于地级市，医疗保险中心属于当地人力资源社会保障局管辖，人力资源社会保险局属于处级单位，医疗保险中心应该是副处级或者是科级单位。

4、是属于高层的。办公室主任属于行政职务，科室主任属于技术职务。一般地，办公室主任管理着各科室，级别应该略高于科室主任。

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