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农民合同工退休时能算工龄吗?

1、就社保而言,并没有所谓“工龄”的说法,社保政策涉及到的是当事人的“缴费和视同缴费年限”。合同制员工方面,19810之后,就应当缴费参保,当事人92年参保,从参保记录而言,计算至退休当月,计为当事人的缴费年限。

2、在国家实行缴纳养老保险制度之前,农民合同工,是不计算工龄的,所以没有视同缴费年限,从实行缴纳养老保险制度之后,按照实际缴纳养老保险计算,从实行养老保险缴费制度之后,不存在农民合同工,统一叫做合同制职工。

3、一般来说,如果农民工在国有企业工作期间签订了正式的劳动合同,并且按时缴纳了社会保险,那么他们的工龄通常会按照社保法规进行计算。如果农民工没有签订正式的劳动合同或者没有缴纳社会保险,那么他们的工龄可能不会被计算。

4、退休不以工龄为准,以交纳社保为准。95年前末交纳社保肯定影响退休金。

5、合同工算工龄。合同制工人,自参加工作之日起就开始计算工龄。合同制工人退休时,工龄计算就是按合同制工人档案中的记_时间为准。如果合同制工人有过工作记_(以劳动部门的介绍信为准)。

城乡居民养老保险算工龄吗

1、法律分析:不能,根据规定,城乡居民养老保险并入职工养老保险时只讲个人账户储存额合并,并不累计其缴费年限。

2、你好,很高兴为您解居民社保不算工龄。个人缴纳社保可以计算为缴费工龄,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。

3、不算。根据查询法师兄网得知,农保转社保不算工龄。根据规定,城乡居民养老保险并入职工养老保险时只讲个人账户储存额合并,并不累计其缴费年限。

4、算。养老保险的缴纳年限可以作为计算工龄的依据。工龄是指员工在单位工作的时间长度,以年为单位计算。养老保险的缴纳年限是员工在单位工作期间,按照规定缴纳养老保险费用所累积的时间。

5、亲,您好,现在为您解答问题:这个不算工龄的呢。工龄的计算是以参加职工基本养老保险的年限为依据的,跟居民医保是两个险种,所以居民医保不能计算工龄。

6、不是同一概念 工龄是指参加工作的年限,现在所说的工龄,大部分是指以前的一般工龄。国家规定养老保险个人账户建立之前的工龄,可做为视同缴费年限 实际缴费年限是个人账户建立之后你累计缴纳养老保险费的月数。

单位工资支付以社保缴纳计算工龄,请问失地农民养老保险算不算?

1、社保局认定的工龄是社保记录的缴费年限。依据相关规定,基本养老保险视同缴费年限为当地实行养老保险个人缴费制度时仍在国有或者县以上集体所有制单位的固定职工,其在当地实行养老保险个人缴费制度前按国家规定计算的连续工龄。

2、社保和失地保险不能合并,所以不能一起算工龄。

3、失地农民养老保险与单位购买的社保能同时拥有,但是只能享受一份保险待遇。

4、这一灵活就业人员参保的养老保险金,事实上是属于养老保险的范围,所以说,它的正常工作年限是可以计算出来的。

城乡养老保险算工龄吗

1、法律分析:如果是以灵活就业者的身份交纳养老保险,未在公司就业的时段,不能计量工龄。但根据现在的社保政策,工龄已经不影响退休待遇了,主要是根据工人的交费年限和交费基数核定退休待遇。

2、不算。根据查询法师兄网得知,农保转社保不算工龄。根据规定,城乡居民养老保险并入职工养老保险时只讲个人账户储存额合并,并不累计其缴费年限。

3、算。养老保险的缴纳年限可以作为计算工龄的依据。工龄是指员工在单位工作的时间长度,以年为单位计算。养老保险的缴纳年限是员工在单位工作期间,按照规定缴纳养老保险费用所累积的时间。

4、之间自己选择缴费额,缴费15年以上,达到年龄领取养老金,你说的缴纳十万,不存在。

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